LOS GRANDES
Gerentes
NO
NACEN,

SON
ENTRENADOS

ENTRENAMOS A 150.000 GRANDES GERENTES AÑO TRAS AÑO

En The Ken Blanchard Companies, formamos a los mejores gerentes del mundo. Proporcionamos los programas y servicios de capacitación más utilizados para el desarrollo de liderazgo y gestión, proporcionando un ROI real para su inversión en capacitación.

LIDERAZGO SITUACIONAL II

Enseñe a sus gerentes la importancia de usar el estilo de liderazgo correcto para ayudar a acelerar el crecimiento de los miembros de su equipo.

Aprenda MÁS

Fundamentos de Liderazgo

Ponga a sus nuevos gerentes en el camino correcto proporcionándoles las habilidades de liderazgo necesarias para convertirse en gerentes efectivos.

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Auto Liderazgo

Capacite a todos sus colaboradores para que se conviertan en líderes autónomos que asuman la responsabilidad y el sentido de pertenencia para lograr sus objetivos.

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¿POR QUÉ NECESITA
GRANDES GERENTES?

Los gerentes son la fuerza motriz de su empresa. Tienen un papel esencial y central: garantizar el éxito operativo en toda la organización.

Los gerentes tienen que establecer la visión estratégica y los objetivos de los directivos en planes operativos para sus equipos. Necesitan saber cómo comprometer y capacitar a sus empleados para lograr resultados. Por último, necesitan promover el desarrollo de su personal para asegurar el éxito a largo plazo de la empresa y establecer su futuro liderazgo.

CONCLUSIÓN
SI NO TIENES BUENOS GERENTES, TIENES UN PROBLEMA SERIO. LOS GERENTES SIN ENTRENAMIENTO CUESTAN TIEMPO, TALENTO Y DINERO A SU ORGANIZACIÓN.

LOS GRANDES GERENTES

CAMBIAN TODO

MANO DE OBRA APASIONADA Y PRODUCTIVA

Los grandes gerentes saben cómo motivar e inspirar a los miembros de su equipo, reuniéndolos en torno a una visión y objetivos compartidos.

MANEJO DE RESULTADOS

Los grandes gerentes conducen a un mayor compromiso y retención de los empleados, mejor productividad y mejores resultados finales.

GRAN LUGAR DE TRABAJO

Los grandes gerentes establecen una cultura centrada en la confianza, la colaboración y el aprendizaje continuo, ayudándole a atraer y retener el mejor talento.

RESULTADOS PARA NUESTROS CLIENTES

“Desde que hemos estado impartiendo capacitación en Liderazgo Situacional y Construyendo Confianza de Blanchard, hemos visto un tremendo impacto en la cultura de nuestra compañía y los resultados finales”

- Garry Ridge, CEO WD-40 Company

“Nuestra larga y confiable asociación con The Ken Blanchard Companies nos ha permitido hacer cambios transformadores que nos mantienen competitivos en la siempre cambiante industria de las telecomunicaciones”

- Charl Cuyler General Manager: Talent and Learning MTN Group--South Africa

“La mejora continua de nuestros procesos internos es continua. Las empresas Ken Blanchard nos han proporcionado una metodología para mejorar continuamente a nuestro personal. ¡Nada menos que sobresaliente!”

- Marty Jakosa, Manager, Human Resources and Organizational Development Foster Farms

¿CÓMO NOS ASOCIAMOS CON USTED?

Usted nos dice cuáles son sus desafíos más críticos y luego trabajamos para diseñar un plan que logre el éxito en esas áreas, ayudándole en cada paso del camino.

CONOZCA A NUESTRO
FUNDADOR

Ken Blanchard ha ejercido una influencia única en la gestión diaria de personas y empresas en todo el mundo. Es un destacado autor, conferencista y consultor de negocios, admirado por su investigación innovadora y su liderazgo intelectual.

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PRÓXIMOS EVENTOS

25 y 26 de junio | Bogotá, Colombia
Taller de Liderazgo Situacional II

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28 y 29 de junio | Bogotá, Colombia
Formación de Formadores

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